Op 12 Mei het die maatskappyvakbond ongeveer 60 personeellede, insluitend bestuur en sentrale tegnici, georganiseer om die wêreldwyd erkende Yangshi Ekologiese Park te besoek. Hierdie geleentheid, met die tema "Bou 'n eersteklas span en gesamentlike skep van 'n eersteklas onderneming," het ten doel gehad om hoë-standaard ontwikkeling by Surley te bevorder, werknemers vitaliteit te stimuleer, omvattende werknemer kwaliteit te verbeter en spankohesie verder te verbeter. Hoofbestuurder Guo Jie het die aktiwiteite bygewoon en daaraan deelgeneem.
Die geleentheid is nadenkend in ses dele verdeel:
1. Kollektiewe mobilisering: Hoofbestuurder Guo Jie het 'n entoesiastiese toespraak gelewer wat die konsep van "een gesin, een hart, een doel, een doel" beklemtoon. Hy het almal aangemoedig om hierdie geleentheid te gebruik vir wedersydse leer, kommunikasie en om 'n hoogs doeltreffende samewerkende atmosfeer te skep koester hierdie buitelugaktiwiteit, neem heelhartig deel en hou 'n onvergeetlike dag.
2.Kreatiewe Spanbou: Die afrigter het alle deelnemers gemeng en ses klein groepies gevorm, elk met 'n unieke spannaam en slagspreuk.
3. Spankompetisies: Hierdie segment het drie aktiwiteite ingesluit
—Cai Yuan Gun Gun, Dry Land Dragon Boat, en Giant Footsteps.
- Cai Yuan Gun Gun het gesinchroniseerde spankommunikasie vereis, wat wedersydse vertroue en ondersteuning verbeter het.
- Dry Land Dragon Boat het behels dat eenvormige slagspreuke geskree word om gesinchroniseerde beweging aan te moedig.
- Reusagtige voetstappe gefokus op gekoördineerde en konsekwente pas om vriendskap en samewerking te verbeter.
4.Besoek en ervaar: Spanlede het gesimuleerde militêre toerusting ondersoek, insluitend geweerskiet en ondervinding van gepantserde voertuie en tenks, wat praktiese militêre verdedigingsonderrig verskaf.
5. Kosvoorbereidings: Na 'n halfdag se aktiwiteite, het middagete aangebreek. Werknemers het besig gehou met 'n braai en die ryk bestanddele en drankies wat vir die geleentheid voorberei is, gebruik. Groepe van tien het saam gebraai en geëet, met die heerlike braai wat geleidelik die oggend se moegheid vervang. Tydens die middagetepouse het werknemers vermaaklikheidsaktiwiteite geniet, werk- en lewensverhale gedeel en ontspan. In die middag het hulle ook handgemaakte kookkuns ervaar, Shiguang Bean Gedroogde Geur met die hand gemaak en hul arbeid met groot bevrediging en vreugde geniet.
6. Rooi Erfenis: Onder die afrigter se leiding en verduidelikings het alle werknemers die geskiedenis van die Lang Optog herbesoek en inspirasie geput uit die krag van geloof, denke en stryd. Gelei deur die helderrooi vlag het hulle die voetspore van die Rooi Leër teruggetrek, mekaar aangemoedig en verseker dat niemand agtergelaat word nie. Hierdie reis het hul bewustheid van deursettingsvermoë en spanwerk geslyp. Die geleentheid is afgesluit met almal wat die sleutelpunt suksesvol bereik het, wat die belangrikheid daarvan versterk het om hul missie te onthou en saam na 'n briljante toekoms te strewe.
Aan die einde van die aktiwiteit het alle personeel by Yangshi Food Park bymekaargekom om hul ervarings, ontwikkeling en gedeelde kameraadskap te bespreek. Hierdie byeenkoms het spaneenheid versterk, werknemersvitaliteit gestimuleer, vorentoe momentum verbeter en die onderneming se sjarme versterk.
Surley-werknemers word sterker deur uitdagings en vorder met drome. Ons maatskappy is daartoe verbind om 'n kragtiger span te bou om 'n meer belowende toekoms te skep!
Postyd: Mei-30-2024
